时代发展的印记

昨天 SP论坛最新动态中的首篇文章是苗虹坛友的《空中网裁员启示录》，虽然作者是病榻之躯，可文章依然写的有理有据，整篇文章带着一种向上的朝气，包括对SP现状的剖析和对未来的充满信心。可是我觉得署名“游客”的评论更是精辟透彻：4楼的游客说：“中国并没有无线互联网，只有移动信息网”。6楼的游客说：“ChinaMobile不等同于中国电信；所以

最近一个号称在全国最牛的SP做wap内容的哥们儿说，他们现在一切内容标准向新浪看齐。我当场震惊了，愤怒之情有如滔滔江水，这不是毁了一个我们眼瞅着就要蓬勃的产业吗？各位，上过新浪网，不等于就看明白了新浪wap版，我特地截了一个新浪wap的首页，给大家分析分析。1、居然用芙蓉姐姐这么恶心的东西做头条，完全不顾及新浪一向良好的形象，一看就觉得

SP困境的解决之道是完善自己的业务模式，建立真正属于自己的用户群，并建立自己可以完全独立掌控的营销渠道。并在此基础之上，形成自己的核心竞争力。而WAP是通向3G的门票，谁在WAP上掌握了先机，谁就能在3G时代的竞争中取得先发制人的优势。SP困境的解决之道是完善自己的业务模式，建立真正属于自己的用户群，并建立自己可以完全独立掌控的营销渠道

这次我要说的还是一个行业之中互相结合的节目构想，只是自己的单纯想法，不知道是否可行，只是想提出来大家一起讨论讨论。（童言无忌；胡思乱想）无线增值业务我在这里就不多介绍了，只要是来这里的朋友就对这个定义都很清晰和清除了。长途客车，我想很多人（可以说人人都作过了）都坐过了，但是不知道各位坐过的和我要说的是否是同一类型的长途客运车。我所要说的

本人曾经研习法律多年，苦于被耶鲁法学院拒之门外，转头他行，阴差阳错，在SP一做就是三年多。一直以来，针对目前SP与运营商的游戏规则，我心里存在着两点质疑：1.ChinaMobile究竟凭什么处罚SP?运营商一直没有停止过对SP的处罚。可是，这种处罚究竟是什么性质的？一家公司跟另一家公司合作，凭什么一方有权不经法律程序就处罚另一方？从法律

也谈超女，几点看法昨晚看湖南卫视《超女：5进3》到半夜12点。张靓影的抒情、何杰的激情，精彩激烈的演出深深把我吸引住了。网上流传呼吁禁止超女用SMS投票敛财的帖子，我看完全是出于嫉妒、见人发财眼红，精彩的节目值得多付费，手机SMS就当作是门票，电视扩大了演唱会的场地空间，为好节目买票值得。我想到了未来的IPTV。在这个平台上更容易策划类

信息社会世界峰会第二阶段会议11月16日上午在突尼斯首都开幕。率团出席会议的中国国务院副总理黄菊在会见联合国秘书长安南时指出，希望突尼斯阶段会议在日内瓦阶段会议成果的基础上推动加强国际合作，促进各国的共同发展。黄菊指出，信息通信技术的迅速发展极大地促进了各国社会、经济的发展，但发展中国家在信息化进程中被日益边缘化的倾向令人担忧。中方赞赏

注：武警007真实姓名张治民，如需转摘请注明作者及网站出处,作者保留诉诸法律的权利.并授权SP论坛进行监督管理,谢谢合作!针对目前行业的动荡和SP纷纷以转行走人的现状，中移为了巩固自己的产业地位做出了一些新的举措。请看下面的详细报道：根据 2006年7月18日，继一周多前发布针对SP的空前整治行动后，ChinaMobile迅速出台一个对

上回说到，Baidu.com和ChinaMobile最有条件来卖音乐。但是他们是做大生意的人，恐怕赚不了在线音乐这个小钱。所有我们还要继续寻找把冰卖给爱斯基摩人的公司。谁能把冰卖给爱斯基摩人？根据营销学观点，解决办法是差异化，最好独门生意。这一点上太合麦田做的就不错。目前太合麦田只卖自己旗下艺人的最新音乐，到现在销售了的近20首单曲，其

2006世界杯在德国踢得如火如荼，传统强队没给黑马一次机会，亚洲球队全军覆没。SP论坛和世界杯一样，讨论SP行业未来的话题和文章一个接着一个。论坛的坛友除了关心世界杯，更关心未来自身的命运。6月26日，SP论坛坛友“期待产业政策”的一篇文章不要怕，ChinaMobile不可能自己来做好增值业务非常的振奋人心，很多SPer们都纷纷发表自己

黄金周出游，不少游客都有购买意外伤害保险的习惯，如今，通过手机就能购买保险了。据了解，北京联龙博通联合中国人民财产保险股份有限公司推出了手机WAP订购小额保险。中国联通CDMA用户和ChinaMobile全球通及动感地带用户可以通过WAP上网，购买中保财险的航空旅客人身意外伤害年度险及营运交通意外伤害年度险。通过手机上网购买保险的大致流

智者千虑,必有一失(写给SP的UFO们----CEO)UFO们 (CEO):您好!我代表不了任何人,只能代表我自己....最近看到很多大SP公司开始裁员....某些员工都是和你们公司一起辉煌过的人.....我不知道为什么你们要开始有裁员的计划,你们有没有思考,曾经暴利的时代,你们在市场中拿了多大的肥沃的蛋糕,而你又给自己员工豆大的鸡排,