外电3月7日消息 Microsoft公司主席比尔-盖次周三称，由于美国在教育体制、移民政策和技术研发投入上存在很多失误，美国正处于失去科技领先优势的危险之中，他对美国的全球竞争力感到“深深的忧虑”。

目前美国参议院卫生、教育、劳工及养老委员会正在就“加强美国在21世纪的全球竞争力”的议题举行听证会，盖茨在呈交给该委员会的书面证词中表示，美国不能再沿着以前的老路继续走下去，美国在劳动力供给方面存在严重问题，这可能会上升为全球性的挑战。

盖茨在准备发言中称，今天当他思考美国的竞争力状况时，他的感觉已不再是一种骄傲而是深深的忧虑；美国太频繁地牺牲了社会的长期利益而只关注短期利益，美国在太多的领域如教育、卫生、基础科学研究领域里，只满足于前辈的投资，而不愿再投入同等的精力与资源保住这份遗产，确保美国的未来与现在一样光明和繁荣。

虽然盖茨此次列举出的很多问题都是以前在各种场合里已经提过的，不过此次听证会却不同寻常，因为他是这个以参议员爱德华-肯尼迪（Edward Kennedy）为主席的委员会唯一证人。肯尼迪正在与参议员约翰-麦肯（John McCain）合作研究移民改革法案。盖茨告诉该委员会，美国应该确保国内的学生和工人具备竞争力，首先要解决的是调整中学毕业生的流向，将大学录取比例提高一倍，并重点鼓励大学生选择数学和理科专业。

盖茨也认为，移民政策的改革是必须的，如H-1B签证和绿卡政策就需要改革。美国将从4月1日起接受新年度的H-1B签证申请，盖茨预计签证的申请和发放将费时一个月。下个年度美国将签证额度限制在65000个，同时会向毕业于美国大学的高学历毕业生提供额外的2万个签证名额。这意味着很多在美工作的外国人无法获得H-1B签证，将导致大量的外国人才离开美国。盖茨还认为，美国必须大幅度提高在基础研究上的投入。

谈到教育问题时盖茨称，数年后每10个新工作将有6个是自由职业或服务性行业，就目前的教育体制状况而言，美国公司缺乏熟练工人并不奇怪；根据2005年美国教育部的研究报告，只有13%的美国成年人在信息搜索、理解和使用上具有竞争力；经济发展需求与熟练工人缺乏之间的矛盾显示出，在培训和提高美国工人技能上，美国做的还远远不够。